哪里有职工，工会工作就跟进到哪里。“八大群体”(货车司机、快递员、护工护理员、家政服务员、商场信息员、网约送餐员、房产中介员、保安员)入会是工会的一项重要工作，是维护社会和谐稳定、巩固党的执政基础的需要，是维护农民工合法权益的需要，是推动工会工作实现全覆盖的需要。今年以来，市总工会采取有效措施，积极探索创新，聚力攻坚克难，“八大群体”建会入会工作取得显著成效，助推基层工会活力不断增强。截至目前，我市“八大群体”建会336家，发展会员17668人。

融入大局，压茬推进抓落实

习近平总书记在同全国总工会新一届领导班子成员集体谈话时强调，要通过多种有效方式，把快递员、送餐员、卡车司机等灵活就业群体、各类平台就业群体吸引过来、组织起来、稳固下来，使工会成为他们愿意依靠的组织。

今年，市总工会将推进“八大群体”入会工作融入 “党建带工建”大局，作为年度重点工作来抓，印发基层工会组织建设工作实施方案，坚持逢会必讲、调研必问、半月必查、每月通报。各县区总工会及时对“八大群体”建会入会工作进行部署，明确目标任务，确定时间表和路线图，形成主要领导亲自抓、分管领导指导抓、基层工会具体抓的工作机制。

市总工会严格按照实施方案要求，按照时间节点开展“八大群体”建会入会专项行动。同时，通过不定期召开推进会，对建会入会情况通报讲评，形成你追我赶、不甘落后的良好工作氛围。截至今年上半年，我市物业公司建会269家、新发展会员5231人，快递公司建会53家、新发展会员567人。

因地制宜，联动协作聚合力

市总工会不断加强与税务、市场监管、交通等部门的协作，加强与行业协会、工业园区和龙头企业沟通联系，共同发力，共享各方政策资源，特别是根据“八大群体”行业特点，通过与住建、民政、市场监管等部门进行充分沟通衔接，深入行业系统开展实地调研活动，形成了部门联动、齐抓共管的整体合力，进一步增强工会组织对非公企业等多种所有制经济组织的影响力和渗透力。

按照“资源共享、以点带面、分类施策”工作思路，市总工会因地制宜探索建会模式。各县区对涉及“八大群体”的企业进行了拉网式排查，做到“五清一推进”(未建会企业数量清、未建会原因清、企业法人思想动态清、职工人数清和所处区域清，推进“八大群体”入会工作稳步开展)。对应建未建会的企业，由所属乡镇(街道)工会督促其建会，对少数组建难度较大的企业，由县级工会负责上门督促、协助指导建会。各产业工会对护工护理员等“八大群体”类型企业进行现场指导建会，实现企业建会率和职工入会率双提升、双突破。

强化阵地，服务职工下真功

今年以来，市总工会注重把以“八大群体”为重点的新从业人员吸收到工会中来，强化服务阵地建设，真正让职工感受到工会大家庭的温暖。

一是拓宽入会渠道。对以劳务关系、业务关系为纽带的“八大群体”及灵活就业人员，可根据本人意愿，选择向户籍所在、工作所在、用工所在、业务所在的区域、行业或企业工会申请加入工会。

二是夯实工会组织基础。因地制宜推动其工会落实基层工会建设“六有”标准，协调“八大群体”企业积极申报省级、市级规范化建设示范点，对被命名的示范点进行经济补助，用于职工开展各项工会活动，充分调动职工入会的积极性、主动性。

三是加强服务阵地建设。对市保安行业工会联合会等“八大群体”联合工会拨付工作经费，推动其建设“户外劳动者驿站”等实体服务阵地;建设职工之家、健身房和职工书屋，大力开展安全生产、职业病防治、女职工特殊权益保护等专项宣传行动。

四是用心做好服务工作。开展金秋助学、大病救助等服务活动，进一步开展安全、维权、技能提升等方面培训，做好“八大群体”关心关爱工作，开展形式多样的文艺活动，进一步提升“八大群体”的获得感、幸福感、安全感。

关键词： 孕妇操 gay com 老色鬼 飞行员之眼 唢呐百鸟朝凤